三、招聘条件
1.遵纪守法，品行端正，无违法犯罪记录，并具有正常履行岗位职责必备的身体条件和招聘岗位所规定的具体资格条件。
2.年龄在30周岁以下(有丰富教学经验的，年龄可以适当放宽)。
3.全日制本科及以上学历，中学教师资格证书、普通话等级证书为二级乙等以上【含二级乙等】)等证件齐全。
4.应聘者所持教师资格证上的任教学科及毕业证上所学专业须与应聘学科一致。
5.有班主任工作经历、愿意担任班主任工作者优先录用。

四、招聘程序和办法
报名所需提供材料及提交方式：应聘者将个人简历、毕业证书、教师资格证、普通话等级证书、身份证等材料发送到邮箱; 所提交材料面试时提供原件进行核对。根据所提供的材料进行审核，条件符合的应聘者安排面试。
面试内容：具体由学校教研室安排(提前一天以手机短信发送，注意查看手机短信);
面试形式：线下面试

五、聘用
应聘者面试成绩经学校公示后，按成绩高低择优录用，并由学校办公室按有关规定通知拟招聘的临聘教师与第三方公司签订聘用合同。